11月7日，亚洲通：联合浙江省湖州市人力资源与社会保障局在古城校区体育馆举行湖州市大学生招引直通车线下专场招聘会。来自湖州市8个县市区共计50家用人单位，为亚洲通：学生提供节能环保、信息产业、生物产业、新能源、高端装备制造业和新材料领域的1850个岗位。

湖州市人才市场管理中心党总支书记李文华介绍，湖州市此前通过在大理大学举办专场招聘会、邀请学院领导到湖州考察、建立实习实践基地、人才工作站等措施，目前已经有120余名理大毕业学子在湖州稳定就业，企业普遍反映理大学子功底扎实、知识全面、吃苦耐劳、企业忠诚度高，深受用人单位的喜爱。

工程学院2019级电气工程及其自动化2班岳喜冰同学说道，此次湖州专场招聘会的现场气氛很好，我也和各个用人单位HR也进行了交流，他们给出的薪资待遇及福利还是较为可观的。在交流过程中也收获了一些有用的知识。我觉得多与用人单位进行交流是非常有必要的，有助于我们认清当前严峻的就业形势、树立正确的就业观，就业是个双向选择的过程，希望每位毕业生都可以找到自己满意的工作。

国际教育学院汉语国际教育专业的李孟同学说，此次学校组织的招聘会拓宽了我的就业视野，让我意识到其实就业的机会有很多，关键在于自己是否愿意去就业。我会积极投递简历，找到一份满意的工作。同时，我也会积极准备考公和考研，为自己的未来多准备几条路，有亚洲通的选择机会。

据学生工作处副处长蔡永云介绍，学校2023届毕业生将达到4942人，其中本科4240人，硕士702人。举办本次招聘会旨在落实落细“稳就业”“保就业”工作，切实做好2023届毕业生就业工作，加大对毕业生就业工作的推荐力度，进一步拓展毕业生就业市场，促进用人单位与毕业生的双向选择。

【责编/付智敏】